Prozesse
Prozessveränderungen werden durch passende Mitarbeitermassnahmen begleitet um Akzeptanz und Qualität hoch zu halten
Wir unterstützen Sie in der Einführung neuer Performance Management Systeme und Anpassung Ihrer Organisation an veränderte Kundenbedürfnisse und damit ihre Mitarbeiter optimal arbeiten können
Damit die besten Lösungen entwickelt werden können, braucht es organisationsinterne Flexibilität
Prozessveränderungen werden durch passende Mitarbeitermassnahmen begleitet um Akzeptanz und Qualität hoch zu halten
OKRs werden eingeführt, um Transparenz, Messbarkeit und Klarheit in die Aufgaben aller Ebenen der Organisation bringen, Fortschritte laufend zu messen und nachhaltig erfolgreicher Ziele zu erreichen
Wir unterstützen Sie dabei Ihre Organisation in die Zukunft zu führen. Von Schulungen über Kommunikationskonzepte bis hin zu Strategieworkshops begleiten wir in der Einführung neuer Werkzeuge
Ob eine erste Einführung zu OKRs, das Aufbauen eines Pilot-Teams oder deren Einführung in die gesamte Organisation, wir unterstützen Sie Ihre Ziele zu definieren, messbar zu machen und die Organisation zu deren Erfüllung zu befähigen
abhängig von Projektgrösse
Vorstellung OKR 0.5 Tage Einführung OKR abhängig von Projektgrösse
Physisch
Auf Anfrage